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OPEC #244017Conv. null/2026Asistencial

E.S.E. HOSPITAL MENTAL RUDESINDO SOTO

AUXILIAR ADMINISTRATIVO

👥

1

Vacantes

🎯

0

Aspirantes

❓

30

Preguntas

Detalles del cargo
Grado
7
Nivel jerárquico
Asistencial
Ubicación
Cúcuta, Norte de Santander
Asignación básica
$ 2.458.079/mes
Cierra inscripciones
9 de julio de 2026
Tipos de prueba
Conocimientos específicosCompetencias comportamentales

📝 Funcional Específica: escenario situacional con 3 preguntas, 3 opciones cada una.

📋 Funcional Transversal: pregunta directa con 4 opciones (A, B, C, D).

🧠 Comportamental: escala Likert 1-5 según nivel de responsabilidad.

Competencias evaluadas
  • REALIZAR EL TRAMITE PARA PAGO OPORTUNO DE LAS PRESTACIONES SOCIALES DE LOS EMPLEADOS DE ACUERDO AL SISTEMA, NOTIFICANDO A SU JEFE INMEDIATO
  • ATENDER A LOS USUARIOS QUE ACUDAN A LA DEPENDENCIA, SUMINISTRANDOLES DE MANERA PRECISA Y OPORTUNA LA INFORMACION Y LA ORIENTACION REQUERIDAS EN LO RELACIONADO CON LAS PRESTACIONES SOCIALES
  • APOYAR EL PROCESO DE LIQUIDACION Y RECLAMACION DEL PAGO DE LAS DIFERENTES PRESTACIONES SOCIALES DE FUNCIONARIOS A CARGO DE LA ENTIDAD DEL HOSPITAL, CONFORME A LAS NORMAS LEGALES
  • INGRESAR OPORTUNAMENTE LA INFORMACION DE NOMINA AL MODULO DEL SISTEMA DE INFORMACION UTILIZADO POR EL HOSPITAL
  • ELABORAR Y TRAMITAR MENSUALMENTE LA NOMINA DE PAGO PARA LOS EMPLEADOS DE PLANTA Y LIQUIDAR LA PRIMA DE SERVICIOS, PRIMA DE NAVIDAD, REAJUSTES, CESANTIAS DEFINITIVAS ETC
  • APOYAR EN LA ELABORACION DE LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS REQUERIDOS POR LA INSTITUCION Y RELACIONADOS CON EL AREA
  • ATENDER SOLICITUDES DE LOS USUARIOS INTERNOS Y EXTERNOS
  • ELABORAR LAS RESOLUCIONES RELACIONADAS CON EL PAGO DE LAS DIVERSAS PRESTACIONES LEGALES Y EXTRALEGALES DEL PERSONAL DE LA INSTITUCION
  • ELABORAR Y TRAMITAR EN EL SISTEMA LOS PAGOS DEL PERSONAL RELACIONADOS CON VACACIONES Y PRIMAS DE ANTIGUEDAD
  • REALIZAR LAS RESOLUCIONES DE PAGO PARA LAS ORDENES DE PRESTACION DE SERVICIOS Y DE SUMINISTROS
  • TRAMITAR LAS NOVEDADES DE DESCUENTOS A LAS EMPRESAS DE SEGURIDAD SOCIAL, ASEGURADORAS, FONDO DE PENSIONES Y CESANTIAS, COOPERATIVAS, LIBRANZAS, ETC
  • REALIZAR LAS RESOLUCIONES DE VIATICOS Y COMISIONES DEL PERSONAL Y SU RESPECTIVA LEGALIZACION
  • TRAMITAR LAS DIFERENTES RESOLUCIONES DE PAGO DE LOS SERVICIOS PUBLICOS DE LA EMPRESA
  • ELABORAR EL INFORME MENSUAL A LOS DIFERENTES FONDOS DE CESANTIAS DE LAS NOVEDADES DEL PERSONAL AFILIADO
  • REALIZAR CONSTANCIAS DE SUELDOS, TIEMPO DE SERVICIOS, LICENCIAS Y VACACIONES DEL PERSONAL ACTIVO Y RETIRADO
  • RECIBIR LA PROGRAMACION DE VACACIONES DE LAS DIVERSAS AREAS DEL HOSPITAL
  • NOTIFICAR A LAS DIFERENTES DEPENDENCIAS CORRESPONDIENTES DE LAS NOVEDADES DEL PERSONAL
  • REALIZAR Y NOTIFICAR AL PERSONAL LAS RESOLUCIONES CORRESPONDIENTES A SUS NOVEDADES
  • ORGANIZAR Y CUSTODIAR EL ARCHIVO DE HOJAS DE VIDA DEL PERSONAL ACTIVO Y RETIRADO, ASI COMO LAS NOTIFICACIONES DE VACACIONES, PERMISOS, LICENCIAS, SANCIONES, Y DEMAS DOCUMENTOS RELACIONADOS
  • ARCHIVAR LAS DIFERENTES COPIAS DE LAS RESOLUCIONES DE PAGO POR SERVICIOS CONTRATADOS
  • RECIBIR, RADICAR Y CONTESTAR LA CORRESPONDENCIA TANTO INTERNA COMO EXTERNA
  • ARCHIVAR LA CORRESPONDENCIA RELACIONADA CON EL AREA
  • REGISTRAR EN EL LIBRO DE RESOLUCIONES LAS DIFERENTES CUENTAS REALIZADAS
  • ENTREGAR LOS DESPRENDIBLES DE PAGO A LOS EMPLEADOS
  • ENTREGAR LOS CHEQUES A LOS PROVEEDORES TENIENDO EN CUENTA LOS REQUISITOS EXIGIDOS POR LA LEY
  • ENTREGAR LAS RESOLUCIONES DE PAGO A LA OFICINA DE PRESUPUESTO
  • ENTREGAR LA NOMINA DE PAGO A LA DEPENDENCIA DE CONTABILIDAD
  • EJERCER LAS DEMAS FUNCIONES INHERENTES A SU CARGO Y/O LA QUE SEAN ASIGNADAS POR SU JEFE INMEDIATO
  • PARTICIPAR EN EL CUMPLIMIENTO DEL SOGC, SISTEMA OBLIGATORIO DE GARANTIA DE CALIDAD
  • EJERCER LAS DEMAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS Y QUE SEAN AFINES CON LA NATURALEZA DEL EMPLEO
Requisitos de estudio

Título de BACHILLERATO. Certificación de 120 Horas en EDUCACION INFORMAL Programa: CURSO RELACIONADO CON LAS FUNCIONES DEL CARGO..

Experiencia requerida

Veinticuatro(24) meses de EXPERIENCIA LABORAL

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