AUXILIAR ÁREA SALUD

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Preguntas

Detalles del cargo

Grado: 13
Nivel jerárquico: Asistencial
Ubicación: Aguachica, Cesar
Asignación básica: $ 2.433.424/mes
Cierra inscripciones: 31 de julio de 2026

Tipos de prueba

Conocimientos específicosCompetencias comportamentales

📝 Funcional Específica: escenario situacional con 3 preguntas, 3 opciones cada una.

📋 Funcional Transversal: pregunta directa con 4 opciones (A, B, C, D).

🧠 Comportamental: escala Likert 1-5 según nivel de responsabilidad.

Competencias evaluadas

1. BRINDAR EDUCACION A LOS USUARIOS EN PROMOCION DE LA SALUD, PREVENCION DE LA ENFERMEDAD, DIAGNOSTICO, TRATAMIENTO Y RECUPERACION DE LA SALUD, CUMPLIENDO LAS GUIAS Y PROTOCOLOS ESTABLECIDOS.
2. ATENDER Y ORIENTAR AL USUARIO EN RELACION CON SUS NECESIDADES Y EXPECTATIVAS DE ACUERDO CON LAS POLITICAS INSTITUCIONALES Y NORMATIVIDAD VIGENTE.
3. DETECTAR LOS PROBLEMAS DE INDOLE SOCIOECONOMICA DE LOS USUARIOS Y REALIZAR LOS TRAMITES ADMINISTRATIVOS TENDIENTES A FACILITAR SU SOLUCION.
4. DISEÑAR Y APLICAR ENCUESTAS PARA LA REALIZACION DEL ESTUDIO SOCIO ECONOMICO DE LOS USUARIOS Y FAMILIA.
5. ORIENTAR AL USUARIO SOBRE EL PROCEDIMIENTO PERTINENTE PARA LA REMISION A OTRAS INSTITUCIONES DE SALUD.
6. REALIZAR VISITAS DOMICILIARIAS PARA LOCALIZAR FAMILIARES O PERSONAS RESPONSABLES DE LOS USUARIOS.
7. APLICAR LOS ELEMENTOS, PRINCIPIOS Y NORMATIVIDAD DEL SISTEMA GENERAL DE SEGURIDAD SOCIAL EN SALUD, EN CADA UNA DE LAS FUNCIONES DE SU DESEMPEÑO EN RELACION CON SU DISCIPLINA.
8. MANEJO, ARCHIVO Y BUSQUEDA DE HISTORIAS CLINICAS A TODO EL PERSONAL MEDICO, NUTRICIONISTA, ENFERMERA JEFE QUE LO REQUIERAN.
9. INFORMAR OPORTUNAMENTE AL PROFESIONAL RESPONSABLE SOBRE SITUACIONES DE RIESGO QUE OBSERVE DE LOS PACIENTES, FAMILIA, COMUNIDAD O MEDIO AMBIENTE.
10. PREPARAR Y ESTERILIZAR EL INSTRUMENTAL, EQUIPOS Y MATERIAL REQUERIDO PARA EL DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES, SEGUN LAS INDICACIONES Y GUIAS DE ATENCION ESTABLECIDAS.
11. PARTICIPAR EN LAS JORNADAS DE ATENCION EXTRAMURAL A NIVEL URBANO Y RURAL.
12. REALIZAR Y PARTICIPAR EN ACCIONES EDUCATIVAS SOBRE ASPECTOS BASICOS DE SALUD Y PROMOCION DEL MEDIO AMBIENTE.
13. SUMINISTRAR INFORMACION SOBRE LAS ANORMALIDADES QUE SE PRESENTEN EN EL DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES.
14. CUMPLIR CON LA NORMAS DEL SISTEMA OBLIGATORIO DE GARANTIA DE LA CALIDAD, BIOSEGURIDAD Y SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
15. VELAR POR EL CUMPLIMIENTO DEL PLAN DE GESTION INTEGRAL DE RESIDUOS HOSPITALARIOS. – PGIRHS.
16. CUMPLIR CON LOS DEBERES, LAS OBLIGACIONES Y ACATAR LAS PROHIBICIONES ESTABLECIDAS EN LA NORMATIVIDAD VIGENTE PARA LOS SERVIDORES PUBLICOS.
17. VELAR POR EL CUMPLIMIENTO DE LAS LEYES, NORMAS, POLITICAS, PROCESOS, PROCEDIMIENTOS, PLANES, PROGRAMAS, PROYECTOS Y METAS DE LA ORGANIZACION Y RECOMENDAR LOS AJUSTES NECESARIOS.
18. PROMOVER Y PRACTICAR UNA CULTURA DE CONTROL QUE CONTRIBUYA AL MEJORAMIENTO CONTINUO EN EL CUMPLIMIENTO DE LA MISION INSTITUCIONAL.
19. PARTICIPAR EN LOS DIFERENTES COMITES Y DEMAS MECANISMOS DE COORDINACION CONFORMADOS DENTRO DE LA ENTIDAD, A FIN DE LOGRAR LA UNIFICACION DE CRITERIOS Y LA COHERENCIA DE LOS PROGRAMAS.
20. RESPONDER POR LA CONSERVACION Y MANTENIMIENTO DE LOS DOCUMENTOS, ELEMENTOS Y BIENES CONFIADOS A SU USO.
21. EJERCER LAS DEMAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS Y SEAN AFINES CON LA NATURALEZA DEL CARGO.

Requisitos de estudio

Título de BACHILLERATO. Certificación en EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO en FORMACION LABORAL Programa: AUXILIAR EN EMFERMERIA.

Experiencia requerida

Seis(6) meses de EXPERIENCIA RELACIONADA

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