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OPEC #246339Conv. null/2024Profesional

E.S.E. HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS DE EL CARMEN DE VIBORAL

ENFERMERO

👥

1

Vacantes

🎯

0

Aspirantes

❓

30

Preguntas

Detalles del cargo
Grado
1
Nivel jerárquico
Profesional
Ubicación
El Carmen De Viboral, Antioquia
Asignación básica
$ 5.576.504/mes
Cierra inscripciones
31 de julio de 2026
Tipos de prueba
Conocimientos específicosCompetencias comportamentalesAnálisis de competencias funcionales

📝 Funcional Específica: escenario situacional con 3 preguntas, 3 opciones cada una.

📋 Funcional Transversal: pregunta directa con 4 opciones (A, B, C, D).

🧠 Comportamental: escala Likert 1-5 según nivel de responsabilidad.

Competencias evaluadas
  • 1. REVISAR Y HACER Y SEGUIMIENTO ANUAL DE LAS GUIAS DE ENFERMERIA Y/O NORMAS TECNICAS DE P Y P PARA EL FUNCIONAMIENTO DE LOS SERVICIOS, BASADAS EN EVIDENCIA CIENTIFICA.
  • 2. DESARROLLAR Y EVALUAR EL PLAN DE ACCION DE LOS ESTANDARES ASISTENCIALES Y/O AMBULATORIOS CON SEGUIMIENTO A CORTO Y LARGO PLAZO, INCLUYENDO OBJETIVOS Y ESTRATEGIAS NECESARIAS PARA LOGRARLAS POLITICAS INSTITUCIONALES
  • 3. ORIENTAR Y COLABORAR EN LOS PROGRAMAS DE EDUCACION EN EL SERVICIO A CARGO, TENIENDO EN CUENTA LAS NECESIDADES DE ASISTENCIA PRESTADA, PERFECCIONAMIENTO O INTRODUCCION DE NUEVAS TECNICAS DE ENFERMERIA Y LA MEJORA DE LOS PATRONES DE ASISTENCIA.
  • 4. DISTRIBUIR EL PERSONAL DE ACUERDO CON EL AREA DE ACTIVIDADES, TURNOS, VACACIONES Y ASIGNACION DE TAREAS.
  • 5. AUDITAR Y REALIZAR SEGUIMIENTO A LAS AUXILIARES DE ENFERMERIA TANTO INTRA COMO EXTRAMURALES TENIENDO EN CUENTA LAS FUNCIONES ASIGNADAS.
  • 6. EVALUAR LOS PROGRAMAS DE TRABAJO Y EL DESEMPEÑO DEL PERSONAL DEL SERVICIO.
  • 7. ESTABLECER LOS MEDIOS Y LOS METODOS DE COMUNICACION QUE CONTRIBUYAN DE MANERA EFICIENTE A LA TOMA DE DECISIONES (REUNIONES, INFORMES, ETC.).
  • 8. SOLICITAR LA COMPRA DE EQUIPO, MATERIAL PERMANENTE Y DE CONSUMO NECESARIOS PARA LA ASISTENCIA DEL USUARIO EN LOS DISTINTOS SERVICIOS A SU CARGO.
  • 9. EJECUTAR LAS ACCIONES RELACIONADAS DE LOS EVENTOS SUSCEPTIBLES DE SEGUIMIENTO DE VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA.
  • 10. COOPERAR CON INSTITUCIONES DE ENSEÑANZA E INVESTIGACION Y COORDINAR LAS PRACTICAS QUE SE GENEREN EN EL HOSPITAL DE AUXILIARES DE ENFERMERIA Y/O ENFERMERAS PROFESIONALES.
  • 11. PROMOVER LA PARTICIPACION DE LA COMUNIDAD EN ACTIVIDADES DE SALUD.
  • 12. REPRESENTAR EL SERVICIO DE ENFERMERIA ANTE LA DIRECCION Y OTRAS ENTIDADES.
  • 13. CUMPLIR Y HACER CUMPLIR LAS ORDENES DE TRABAJO Y REGLAMENTOS DE LA ESE.
  • 14. VELAR POR EL BUEN FUNCIONAMIENTO DE LOS EQUIPOS, INSTRUMENTOS Y ELEMENTOS DE SERVICIO BAJO SU CUIDADO Y UN USO RACIONAL DE LOS MATERIALES.
  • 15. CUMPLIR CON LAS NORMAS DE BIOSEGURIDAD DEFINIDAS POR LA INSTITUCION EMPLEANDO LOS ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL, ASIGNADOS PARA EL DESEMPEÑO DE SUS LABORES.
  • 16. REALIZAR LOS PROCEDIMIENTOS DE MAYOR COMPLEJIDAD.
  • 17. PARTICIPAR ACTIVAMENTE EN LOS COMITES QUE LE SEAN ASIGNADOS
  • 18. REALIZAR ACCIONES DE PROMOCION DE LA SALUD Y PREVENCION DE LA ENFERMEDAD.
  • 19. HACER SEGUIMIENTO A LAS MATRICES DE PROGRAMACION DE P Y P DE LAS DIFERENTES ASEGURADORAS Y CREAR ESTRATEGIAS PARA QUE ESTAS SE CUMPLAN Y SE TENGAN COBERTURAS ADECUADAS.
  • 20. CUMPLIR Y HACER CUMPLIR LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS INSTAURADOS POR EL SISTEMA DE CALIDAD EN LA INSTITUCION.
  • 21.REALIZAR INFORME A LOS ENTES DE CONTROL DEL MANEJO Y DISPOSICION FINAL DE RESIDUOS SOLIDOS CONSOLIDANDO LOS DE LOS PUESTOS DE SALUD.
  • 22. PARTICIPAR EN COMITES EXTRA INSTITUCIONALES (COVE MUNICIPAL, COMITE DE SALUD MENTAL, ENTRE OTROS).
  • 23. PROGRAMAR Y REALIZAR ACTIVIDADES DEL CURSO PSICOPROFILACTICO DE LAS GESTANTES DEL MUNICIPIO.
  • 24. CONSOLIDAR, ORGANIZAR Y PRESENTAR EL INFORME DE SALUD PUBLICA CONTRATADO CON EL MUNICIPIO Y CONSEGUIR TODAS LAS EVIDENCIAS
  • 25. CONSOLIDAR Y HACER SEGUIMIENTO A LOS CASOS DE VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA PARA EL COVE INSTITUCIONAL Y MUNICIPAL.
  • 26. REALIZAR ACTIVIDADES ASISTENCIALES DE INSERCION DE DIU DISPOSITIVO INTRAUTERINO
  • 27. ELABORAR INFORMES MENSUALES DE CUADRO DE MANDO, ANALISIS DE DATOS, ANALISIS FINANCIERO, SITB, MATRICES DE PROGRAMACION, RIESGOS ETC.
  • 28. COORDINAR LA ESTRATEGIA INSTITUCIONES AMIGA DE LA MUJER Y LA INFANCIA.
  • 29. COORDINAR LAS ACCIONES RELACIONADAS DE LOS EVENTOS SUBCEPTIBLES DE SEGUIMIENTO DE VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA
  • 30.PROMOVER EN LOS SERVICIOS O AREAS DE TRABAJO, LA DOCTRINA DE LA CALIDAD LA PERTNINENCIA EN LA ATENCION, LA EQUIDAD, LA EFICIENCIA Y LA EFECTIVIDAD PARA QUE LOS USUARIOS QUEDEN SATISFECHOS POR LA ATENCION RECIBIDA.
  • 31. EJERCER EL AUTOCONTROL DE LAS ACTIVIDADES INHERENTES A SU CARGO.
  • 32. EJERCER LAS DEMAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS POR SU JEFE INMEDIATO DE ACUERDO CON LA NATURALEZA DEL CARGO.
Requisitos de estudio

Título de PROFESIONAL en NBC: ENFERMERIA.

Experiencia requerida

Doce (12) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA.

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