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OPEC #249198Conv. null/2024Profesional

E.S.E. HOSPITAL SAN FRANCISCO PEQUE

ENFERMERO

👥

1

Vacantes

🎯

0

Aspirantes

❓

30

Preguntas

Detalles del cargo
Grado
10
Nivel jerárquico
Profesional
Ubicación
Peque, Antioquia
Asignación básica
$ 4.796.331/mes
Cierra inscripciones
31 de julio de 2026
Tipos de prueba
Conocimientos específicosCompetencias comportamentalesAnálisis de competencias funcionales

📝 Funcional Específica: escenario situacional con 3 preguntas, 3 opciones cada una.

📋 Funcional Transversal: pregunta directa con 4 opciones (A, B, C, D).

🧠 Comportamental: escala Likert 1-5 según nivel de responsabilidad.

Competencias evaluadas
  • COORDINAR LA ORIENTACION, PROGRAMACION, EJECUCION Y EVALUACION DE LAS ACTIVIDADES ASISTENCIALES.
  • PARTICIPAR EN LA ELABORACION DEL DIAGNOSTICO Y PRONOSTICO DE LA SITUACION DE LA SALUD DE LA POBLACION DEL MUNICIPIO
  • PLANEAR, COORDINAR Y EVALUAR EL AREA DE ATENCION A LAS PERSONAS Y LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS ASISTENCIALES DE SALUD
  • ADAPTAR Y ADOPTAR NORMAS TECNICAS Y MODELOS ORIENTADOS A MEJORAR LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS DE SALUD Y VELAR POR LA VALIDEZ CIENTIFICA DE LAS TECNICAS Y PROCEDIMIENTOS UTILIZADOS EN EL DIAGNOSTICO Y TRATAMIENTO
  • IMPULSAR LA CONFORMACION DE COMITES DE SALUD Y FORMACION DE LIDERES
  • PARTICIPAR EN ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y EDUCACION CONTINUA DEL RECURSO HUMANO
  • DIRIGIR LA EVALUACION DEL IMPACTO DE LA PRESTACION DE SERVICIOS DE SALUD A LA COMUNIDAD Y DEFINIR LAS ACCIONES CORRECTIVAS PERTINENTES
  • VELAR POR EL CUMPLIMIENTO DEL SISTEMA DE REFERENCIA Y CONTRA REFERENCIA DE PERSONAS, EN COORDINACION CON LOS MEDICOS DE LA ENTIDAD
  • VIGILAR TODAS AQUELLAS SITUACIONES QUE SON FACTORES DE RIESGO EPIDEMIOLOGICO
  • ESTABLECER Y MANTENER RELACIONES DE COORDINACION INTRA Y EXTRAINSTITUCIONAL NECESARIAS PARA LA ADECUADA PRESTACION DE LOS SERVICIOS DE SALUD POR PARTE DEL HOSPITAL
  • PROMOVER LA CONSECUCION OPORTUNA DE LOS RECURSOS NECESARIOS Y UTILIZACION RACIONAL DE LOS DISPONIBLES
  • PROPICIAR LA PARTICIPACION COMUNITARIA EN LOS PROCESOS DE PROMOCION, PREVENCION, TRATAMIENTO, Y REHABILITACION DE LOS PROBLEMAS DE SALUD, ASI COMO LA COGESTION ADMINISTRATIVA Y PLANEACION DEL PRIMER NIVEL
  • PARTICIPAR Y DIRIGIR LAS ACTIVIDADES DE COORDINACION Y EVALUACION DOCENTE ASISTENCIAL EN LA ESE HOSPITAL SAN FRANCISCO
  • SUGERIR AL NIVEL SUPERIOR A PARTIR DE CRITERIOS TECNICOS LA ADAPTACION DE POLITICAS, FORMULACION DE PLANES Y PROGRAMAS
  • PARTICIPAR DENTRO DEL COMITE DE VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA EN LA ELABORACION DEL DIAGNOSTICO DE LA SITUACION DE LA SALUD DE LA POBLACION DEL AREA DE INFLUENCIA
  • EJECUTAR PROCEDIMIENTOS DE ENFERMERIA DE MAYOR COMPLEJIDAD A PERSONAS, FAMILIAS Y GRUPOS DE LA COMUNIDAD
  • PARTICIPAR EN LAS CHARLAS ACADEMICAS MEDICAS Y DE ENFERMERIA Y EN OTRO TIPO DE ESTUDIOS CLINICOS Y RESPONDER POR LOS TRATAMIENTOS DE LOS PACIENTES
  • EJERCER CONTROL SOBRE LA APLICACION DE METODOS Y PROCEDIMIENTOS DE ENFERMERIA A LOS USUARIOS
  • REVISAR HISTORIA CLINICAS, INSTRUCCIONES MEDICAS DE TODOS LOS CASOS DE HOSPITALIZACION O AMBULATORIOS A SU CARGO
  • PRESENTAR OPORTUNAMENTE AL JEFE INMEDIATO LAS SITUACIONES DE EMERGENCIA Y RIESGO QUE SE PRESENTA EN EL AREA
  • CONTROLAR EL ESTADO Y FUNCIONAMIENTO DE EQUIPOS, INSTRUMENTOS Y ELEMENTOS DE SERVICIO BAJO SU CARGO
  • ADOPTAR MEDIDAS DE BIOSEGURIDAD E INFORMAR OPORTUNAMENTE ACCIDENTES DE TRABAJO
  • COORDINAR LOS COMITES INSTITUCIONALES QUE TENGA A CARGO Y PARTICIPAR DE AQUELLOS QUE HAGA PARTE COMO MIEMBRO
  • LAS DEMAS FUNCIONES ASIGNADAS POR LA AUTORIDAD Y QUE SEAN AFINES CON LA NATURALEZA DEL CARGO
  • EVALUAR Y CALIFICAR EL PERSONAL A CARGO
  • PARTICIPAR EN INVESTIGACION DE TIPO APLICADO
Requisitos de estudio

Título de PROFESIONAL en NBC: ENFERMERIA Disciplina Académica: ENFERMERIA.

Experiencia requerida

Doce (12) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA.

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