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OPEC #244526Conv. null/2026Profesional

E.S.E. HOSPITAL EMIRO QUINTERO CAÑIZAREZ

ENFERMERO

👥

2

Vacantes

🎯

0

Aspirantes

❓

30

Preguntas

Detalles del cargo
Grado
25
Nivel jerárquico
Profesional
Ubicación
Ocaña, Norte de Santander
Asignación básica
$ 6.549.856/mes
Cierra inscripciones
31 de julio de 2026
Tipos de prueba
Conocimientos específicosCompetencias comportamentalesAnálisis de competencias funcionales

📝 Funcional Específica: escenario situacional con 3 preguntas, 3 opciones cada una.

📋 Funcional Transversal: pregunta directa con 4 opciones (A, B, C, D).

🧠 Comportamental: escala Likert 1-5 según nivel de responsabilidad.

Competencias evaluadas
  • EJECUTAR PROCEDIMIENTOS BASICOS Y ESPECIALIZADOS CORRESPONDIENTES A ENFERMERIA, PARA LA ATENCION DE LOS PACIENTES BAJO SU CUIDADO INCLUYENDO LA ADMINISTRACION DE MEDICAMENTOS, CURACIONES, MONITOREO DE SIGNOS VITALES Y PROCEDIMIENTOS INVASIVOS Y NO INVASIVOS
  • REALIZAR LA RONDA DE CONTROL DE LOS PACIENTES, EN COORDINACION CON EL PERSONAL DEL TURNO CORRESPONDIENTE
  • PREPARAR, ASISTIR Y PARTICIPAR EN LAS RONDAS MEDICAS, A FIN DE PROPORCIONAR AL PERSONAL MEDICO TODA LA AYUDA NECESARIA Y LA INFORMACION PERTINENTE ACERCA DEL ESTADO DE LOS PACIENTES
  • REPORTAR LAS ENFERMEDADES DE NOTIFICACION OBLIGATORIA AL SISTEMA DE VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA
  • RECIBIR Y ENTREGAR EL TURNO AL PERSONAL QUE CORRESPONDA DE ACUERDO CON LOS HORARIOS ESTABLECIDOS PREVIAMENTE, PARA DESEMPEÑAR EFICIENTEMENTE LAS RESPONSABILIDADES ASIGNADAS
  • REPORTAR DIARIAMENTE LOS INCIDENTES DEL SERVICIO ASIGNADO A SU JEFE INMEDIATO Y/O LIDER DEL PROCESO RESPECTIVO
  • REALIZAR Y/O SUPERVISAR EL INGRESO Y EGRESO DE LOS PACIENTES AL SERVICIO ASIGNADO PARA SU DEBIDO REGISTRO
  • COORDINAR CON EL EQUIPO TERAPEUTICO LA REMISION Y/O TRASLADO DE LOS PACIENTES A LOS RESPECTIVOS SERVICIOS, E IPS SEGUN INDICACION MEDICA
  • COORDINAR CON EL EQUIPO DE TRABAJO SOCIAL, LA REUBICACION Y OTRAS NECESIDADES DE LOS PACIENTES DEL SERVICIO A SU CARGO
  • ASISTIR A LOS TURNOS PROGRAMADOS EN LA E.S.E RESPETANDO LA AGENDA PREVISTA
  • SOLICITAR Y ADMINISTRAR LA MEDICACION DIARIA DE LOS PACIENTES QUE SE ENCUENTREN BAJO SU CUIDADO SEGUN ORDENES MEDICAS, ASI COMO SUPERVISAR Y NOTIFICAR LAS POSIBLES REACCIONES PRESENTADAS DURANTE SU APLICACION
  • VERIFICAR Y MANTENER LA DOTACION DEL CARRO DE PARO, DE MANERA QUE ESTEN DISPONIBLES EN EL MOMENTO EN QUE EL PACIENTE LO REQUIERA
  • REGISTRAR DE FORMA VERAZ, COMPLETA Y SISTEMATICA EL TRATAMIENTO ORDENADO PARA EL PACIENTE SEGUN CRITERIO MEDICO EN LA HISTORIA CLINICA. EN LOS TURNOS DE LA NOCHE LA ENFERMERA PODRA SEGUN SU CRITERIO DELEGAR LA ADMINISTRACION Y EL REGISTRO DEL TRATAMIENTO DE LOS PACIENTES EN LOS AUXILIARES AREA SALUD
  • COORDINAR CON EL SERVICIO DE ALIMENTACION EL SUMINISTRO OPORTUNO Y ADECUADO SEGUN LAS DIETAS INDICADAS PARA CADA PACIENTE
  • DISEÑAR Y EJECUTAR PLANES DE ATENCION INDIVIDUALIZADOS BASADOS EN LAS NECESIDADES DE CADA PACIENTE EN COLABORACION CON OTROS PROFESIONALES DE LA SALUD
  • PROPORCIONAR ATENCION INMEDIATA EN SITUACIONES CRITICAS, APLICANDO TECNICAS DE REANIMACION Y PRIMEROS AUXILIOS
  • COLABORAR CON OTROS PROFESIONALES DE LA SALUD COMO MEDICOS, TERAPEUTAS, NUTRICIONISTAS PARA OFRECER UNA ATENCION INTEGRAL AL PACIENTE
  • ASISTIR A LOS MEDICOS DURANTE PROCEDIMIENTOS DIAGNOSTICOS Y TERAPEUTICOS, ASEGURANDO QUE SE SIGAN LOS PROTOCOLOS DE SEGURIDAD
  • PARTICIPAR EN ACTIVIDADES DE INVESTIGACION PROFESIONAL PARA MEJORAR LA CALIDAD DE LA ATENCION Y MANTENERSE AL DIA EN LOS CAMPOS DE LA ENFERMERIA
  • INFORMAR A LOS PACIENTES Y SUS FAMILIAS SOBRE EL MANEJO DE LA ENFERMEDAD, PREVENCION DE LAS COMPLICACIONES Y PROMOCION DE HABITOS SALUDABLES
  • REVISAR Y ACTUALIZAR LAS HISTORIAS CLINICAS, TARJETAS DE MEDICAMENTOS, KARDEX Y HOJA DE MEDICAMENTOS SEGUN ESPECIFICACIONES MEDICAS
  • DILIGENCIAR DE FORMA COMPLETA CLARA Y VERAZ LOS REGISTROS CLINICOS EXIGIDOS DE ACUERDO A LA NORMATIVA EXISTENTE EN LA ESE
  • SOLICITAR LA DOTACION OPORTUNA DE LOS EQUIPOS E INSUMOS NECESARIOS Y VELAR POR EL USO RACIONAL DE LOS MISMOS
  • DIRIGIR, COORDINAR Y EVALUAR LAS ACTIVIDADES DESARROLLADAS POR EL PERSONAL A SU CARGO, CON EL OBJETIVO DE QUE SE CUMPLAN LAS FUNCIONES ESTABLECIDAS EN EL AREA
  • PARTICIPAR EN LOS DIFERENTES COMITES PROGRAMADOS POR LA E.S.E QUE LE SEAN ASIGNADOS DE ACUERDO A LA NATURALEZA DE SU CARGO Y EN LAS REUNIONES DE EQUIPO INTERDISCIPLINARIO A LA QUE PERTENEZCA, PARA INTERCAMBIAR OPINIONES ACERCA DE LOS CASOS TRATADOS Y PROPORCIONAR SUGERENCIAS AL RESPECTO
  • PARTICIPAR EN LA REALIZACION, ACTUALIZACION Y EJECUCION DE LOS MANUALES, PROTOCOLOS Y PROCEDIMIENTOS DE LA E.S.E
  • PARTICIPAR EN EL DISEÑO E IMPLEMENTACION DE PROCEDIMIENTOS, METODOS Y TECNICAS QUE IMPLIQUEN UNA MAYOR EFECTIVIDAD Y PRODUCTIVIDAD EN LAS ACTIVIDADES A DESARROLLAR, DE ACUERDO CON EL OBJETIVO DE LA ESE
  • ESTABLECER Y MANTENER MECANISMOS DE COORDINACION CON LOS DIFERENTES SERVICIOS DE LA ESE PARA LA COMPLEMENTARIEDAD EN LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS
  • APOYAR LA IMPLEMENTACION DEL SISTEMA OBLIGATORIO DE LA GARANTIA DE CALIDAD (SOGC) DE LA ESE, DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS Y NORMATIVIDAD VIGENTES
  • APOYAR LA ELABORACION DEL DIAGNOSTICO Y PRONOSTICO DEL ESTADO DE SALUD DE LA POBLACION DEL AREA DE INFLUENCIA PARA DETERMINAR LOS PROYECTOS Y PROGRAMAS A DESARROLLAR, DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS Y SISTEMAS DE INFORMACION ESTABLECIDOS.
  • PARTICIPAR OPORTUNA Y EFICAZMENTE EN LOS PROCESOS DE CAPACITACION PARA MEJORAR LOS CONOCIMIENTOS Y OPTIMIZAR LA PRESTACION DEL SERVICIO
  • REALIZAR PROCESO DE INDUCCION AL PACIENTE, Y AL PERSONAL ASIGNADO A SU CARGO
  • COORDINAR CON EL SERVICIO DE LABORATORIO LA TOMA DE MUESTRAS Y SUS RESULTADOS
  • ELABORAR EL ACTA DE ENTREGA DEL CARGO POR CAUSA DE RENUNCIA, ASCENSO, TRASLADO DEFINITIVO, REESTRUCTURACION ADMINISTRATIVA, DECLARATORIA DE INSUBSISTENCIA, DESTITUCION, CANCELACION U OTRAS CIRCUNSTANCIAS QUE IMPLIQUEN DESVINCULACION TEMPORAL DE ACTIVIDADES POR UN TIEMPO SUPERIOR A 30 DIAS HABILES
  • LAS DEMAS QUE LE ASIGNE EL GERENTE, LAS LEYES, ORDENANZAS, DECRETOS Y REGLAMENTOS VIGENTES
Requisitos de estudio

Título de PROFESIONAL en NBC: ENFERMERIA Disciplina Académica: ENFERMERIA.

Experiencia requerida

Sesenta(60) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA

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