PROFESIONAL ESPECIALIZADO

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Vacantes

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Aspirantes

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Preguntas

Detalles del cargo

Grado: 5
Nivel jerárquico: Profesional
Ubicación: Girardot, Cundinamarca
Asignación básica: $ 5.806.590/mes

Tipos de prueba

Conocimientos específicosCompetencias comportamentalesAnálisis de competencias funcionales

📝 Funcional Específica: escenario situacional con 3 preguntas, 3 opciones cada una.

📋 Funcional Transversal: pregunta directa con 4 opciones (A, B, C, D).

🧠 Comportamental: escala Likert 1-5 según nivel de responsabilidad.

Competencias evaluadas

1. APORTAR SU SABER TECNICO- PROFESIONAL EN EL DESARROLLO DE FORMULACION, EJECUCION, Y CONTROL DE LA POLITICA, PROGRAMAS Y PROCESOS DEL SISTEMA PRESUPUESTAL, PATRIMONIAL DE CUENTAS, DE COSTOS Y FINANCIERO DE LA ADMINISTRACION MUNICIPAL, CONFORME A LA NORMATIVIDAD Y PROCEDIMIENTOS VIGENTES.
2. VERIFICAR Y REALIZAR SEGUIMIENTO DEL COMPORTAMIENTO A LOS IMPUESTOS DE MUNICIPIO, GENERAR INFORMES Y SUGERIR LAS RECOMENDACIONES NECESARIAS SOBRE EL ASUNTO, DE CONFORMIDAD CON LAS DISPOSICIONES LEGALES Y REGLAMENTARIAS SOBRE LA MATERIA.
3. REVISAR Y VALIDAR LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS QUE RESUELVAN LAS SOLICITUDES DE COMPENSACION, DEVOLUCION, TRATAMIENTOS ESPECIALES, EXENCIONES, EXCLUSIONES Y SALDOS A FAVOR DE LOS TRIBUTOS., DE CONFORMIDAD CON LAS DISPOSICIONES LEGALES, REGLAMENTARIAS Y COMPETENCIAS PERTINENTES.
4. PARTICIPAR, ASISTIR Y HACER SEGUIMIENTO AL DESARROLLO DE LOS COMITES DE SOSTENIBILIDAD CONTABLE, COMFIS, Y DEMAS PLANES QUE SEAN DELEGADOS, CONFORME A LAS TEMATICAS A TRATAR, PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS
5. COORDINAR, ORGANIZAR Y EJECUTAR PLANES, PROYECTOS, ACCIONES, ESTRATEGIAS Y CAMPAÑAS PARA MINIMIZAR LOS INDICES DE EVASION POR PARTE DE LOS CONTRIBUYENTES, PARTICULARES, PERSONAS JURIDICAS Y PRIVADAS, QUE SEAN SUJETO DE APLICACION DE IMPUESTOS, TASAS O CONTRIBUCIONES MUNICIPALES, CONFORME A LOS PROCEDIMIENTOS Y NORMAS SOBRE LA MATERIA.
6. ORGANIZAR, COORDINAR, EJECUTAR, EVALUAR Y CONTROLAR EL DESARROLLO DE PROCESOS RELACIONADOS CON LAS POLITICAS, ADMINISTRACION Y ACTUALIZACION DEL SISTEMA DE RENTAS Y/O TRIBUTOS, A NIVEL MUNICIPAL, CONFORME A LAS DISPOSICIONES LEGALES, REGLAMENTARIA PERTINENTES.
11. COORDINAR, GESTIONAR Y CONTROLAR LA EJECUCION DE PROCESOS RELACIONADOS CON LA ACTUALIZACION Y ADMINISTRACION DE LOS CENSOS DE CONTRIBUYENTES, CONFORME LAS METODOLOGIAS.
12. COORDINAR, ORGANIZAR Y CONTROLAR LOS PROCESOS DE FORMULACION Y EJECUCION DE PLANES, PROYECTOS, ACCIONES, ESTRATEGIAS Y CAMPAÑAS PARA MINIMIZAR LOS INDICES DE EVASION POR PARTE DE LOS USUARIOS, PARTICULARES, PERSONAS JURIDICAS Y PRIVADAS, QUE SEAN SUJETO DE APLICACION DE IMPUESTOS, TASAS O CONTRIBUCIONES MUNICIPALES, CONFORME A LOS PROCEDIMIENTOS Y NORMAS SOBRE LA MATERIA.
13. COORDINAR, ORGANIZAR Y CONTROLAR LA EJECUCION DE LOS PROCESOS DE ATENCION Y ORIENTACION AL CONTRIBUYENTE Y/O CIUDADANO EN MATERIA DE LIQUIDACION DE TRIBUTOS, Y DEMAS ASUNTOS QUE SOLICITEN, CONFORME A DISPOSICIONES LEGALES Y REGLAMENTARIAS SOBRE LA MATERIA.
14. COORDINAR, ORGANIZAR Y CONTROLAR LA EJECUCION DE LOS PROCESOS DE PLANEACION, ORGANIZACION Y EJECUCION DE PLANES, PROGRAMAS Y PROCESOS RELACIONADOS CON EL DISEÑO, ACTUALIZACION Y SISTEMATIZACION DE INFORMACION RELACIONADA CON RENTAS, IMPUESTOS, TASAS, CONTRIBUCIONES Y/O TRIBUTOS EN GENERAL A FAVOR DEL MUNICIPIO, CONFORME LAS NORMAS SOBRE LA MATERIA.
15. COORDINAR, ORGANIZAR Y CONTROLAR LOS PROCESOS DE FORMULACION Y EJECUCION DE PLANES, PROYECTOS Y PROCESOS EN MATERIA DE FISCALIZACION CONFORME A LAS COMPETENCIAS LEGALES Y REGLAMENTARIAS ASIGNADAS AL MUNICIPIO.
16. ABSOLVER CONSULTAS, EMITIR CONCEPTOS Y/O CERTIFICADOS RELACIONADOS CON LOS PROCESOS ASIGNADOS AL EMPLEO, DE ACUERDO CON LOS REQUERIMIENTOS Y EN TERMINOS DE CALIDAD Y OPORTUNIDAD; ASI COMO REALIZAR EL SEGUIMIENTO DE LA DECISION TOMADA POR LA ADMINISTRACION, DE ACUERDO CON LAS POLITICAS Y LAS DISPOSICIONES VIGENTES SOBRE CADA MATERIA.
17. COORDINAR Y EJECUTAR LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON EL FUNCIONAMIENTO DE LA DEPENDENCIA O AREA FUNCIONAL ASIGNADA, PARA LA ADOPCION DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS QUE GARANTICEN LA EFICIENTE ADMINISTRACION DE LOS RECURSOS DISPONIBLES ASIGNADOS, CONFORME A LAS METAS Y OBJETIVOS PROPUESTOS PARA LA OPORTUNA PRESTACION DEL SERVICIO.
18. SUMINISTRAR LA INFORMACION Y DOCUMENTACION REQUERIDA PARA LA FORMULACION DEL PRESUPUESTO ANUAL, Y EL PLAN ANUAL DE ADQUISICIONES Y SUMINISTROS DE LA DEPENDENCIA, EN COORDINACION CON LAS DEMAS DEPENDENCIAS DE LA ENTIDAD, CONFORME A LOS PROCEDIMIENTOS Y METODOLOGIAS ESTABLECIDAS.
19. CONSOLIDAR, Y PRESENTAR O REPORTAR INFORMES DE LA DEPENDENCIA O PROCESO ASIGNADO A ENTIDADES Y/O AUTORIDADES ADMINISTRATIVAS O DE CONTROL Y/O A LA CIUDADANIA, CONFORME A LAS DIRECTRICES, NORMAS Y PROCEDIMIENTOS EXISTENTES.
20. PARTICIPAR Y APLICAR LOS CONOCIMIENTOS PROPIOS DE SU PROFESION EN EL DESARROLLO Y/O EJECUCION DE PROYECTOS, PROCESOS Y ACTIVIDADES QUE LE SEAN ASIGNADAS CONFORME A LAS DISPOSICIONES, NORMATIVAS, PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS PERTINENTES.
21. PARTICIPAR, EJECUTAR LOS PROCESOS, PROCEDIMIENTOS Y ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LOS PROCESOS DE LAS AREAS O PROCESOS TRANSVERSALES QUE LE SEAN ASIGNADAS DENTRO DE LAS DEPENDENCIAS, OBSERVANDO LAS DISPOSICIONES DE LA RESOLUCION 667 DE 2018 DEL DAFP Y NORMAS QUE LO MODIFIQUEN O ADICIONEN Y CONTENIDAS EN EL PRESENTE MANUAL.
APLICAR Y EJECUTAR LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON EL SOSTENIMIENTO DEL MODELO INTEGRADO DE PLANEACION Y GESTION -MIPG-, CONTROL INTERNO Y SISTEMA
DE CALIDAD DENTRO DE SU DEPENDENCIA O EN EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS ASIGNADOS, CONFORME A LAS DISPOSICIONES, NORMATIVIDAD Y LINEAMIENTOS SOBRE LA MATERIA.
22. APLICAR LAS NORMAS Y PROCESOS, RELACIONADOS CON EL SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD -SG-SST Y SALUD EN EL TRABAJO AL INTERIOR DE LA DEPENDENCIA Y EN EL DESARROLLO DE SUS FUNCIONES, CONFORME A LAS DISPOSICIONES APLICABLES SOBRE LA MATERIA.
23. ORGANIZAR, EVALUAR Y CONTROLAR EL DESARROLLO DE PROCESOS RELACIONADOS CON LOS SISTEMAS DE GESTION DOCUMENTAL, CONFORME LOS PROCEDIMIENTOS, METODOLOGIAS Y NORMAS ESTABLECIDAS.
24. CONOCER, TRAMITAR Y/O RESOLVER LOS PQRSDF QUE LE SEAN ASIGNADOS O QUE DEBA ATENDER EN RAZON DE SU IDONEIDAD PROFESIONAL CONFORME LOS PROCEDIMIENTOS, METODOLOGIAS Y NORMAS ESTABLECIDAS.
25. DISEÑAR, EJECUTAR PROCESOS DE ACTUALIZACION SISTEMATIZACION DE INFORMACION DE LA DEPENDENCIA O QUE LE SEAN ASIGNADOS, CONFORME A LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
26. PROYECTAR, PRESENTAR Y SUSTENTAR LOS PROYECTOS DE ACTOS ADMINISTRATIVOS (ACUERDO, DECRETOS, RESOLUCIONES) QUE POR RAZON DEL EJERCICIO DE SUS FUNCIONES SE REQUIERAN, CONFORME A LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
27. PARTICIPAR EN LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES RESPECTO A LOS TEMAS DE SU ESPECIALIDAD, EN LA IMPLEMENTACION, ADOPCION Y DESARROLLO DE ESTRATEGIAS, PLANES, PROGRAMAS, POLITICAS, CAMPAÑAS Y PROYECTOS PROPIOS DE LA DEPENDENCIA, OPTIMIZANDO LOS RECURSOS QUE TENGA A SU DISPOSICION Y REALIZARLOS EN TERMINOS DE OPORTUNIDAD Y CALIDAD.
28. PREPARAR, PARTICIPAR Y/O ATENDER LAS JORNADAS DE AUDITORIAS Y/O VISITAS QUE PRACTIQUEN LAS AUTORIDADES ADMINISTRATIVAS O DE CONTROL, INTERNAS O EXTERNAS, DE ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE SOBRE LA MATERIA, ASI COMO BRINDAR APOYO TECNICO PROFESIONAL EN LA SOLUCION DE HALLAZGOS Y/O RIESGOS PRESENTADOS DE MANERA OPORTUNA Y DE CALIDAD.
29. TRAMITAR, ATENDER Y/O SOLUCIONAR LOS REQUERIMIENTOS, HALLAZGOS Y/O RIESGOS, ALERTAS SEÑALADAS EN LOS PLANES DE MEJORAMIENTO INTERNOS Y/O EXTERNOS DE MANERA OPORTUNA Y DE CALIDAD, DE CONFORMIDAD CON LAS DISPOSICIONES Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
30. REALIZAR LAS DEMAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS, DE ACUERDO CON EL NIVEL Y NATURALEZA DEL CARGO, CUMPLIENDO ESTANDARES DE CALIDAD Y OPORTUNIDAD.

Requisitos de estudio

Título de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION Disciplina Académica: ADMINISTRACION DE EMPRESAS , ADMINISTRACION FINANCIERA , ADMINISTRACION PUBLICA , ADMINISTRACION EN FINANZAS Y NEGOCIOS INTERNACIONALES ,O, NBC: CONTADURIA PUBLICA ,O, NBC: ECONOMIA ,O, NBC: INGENIERIA ADMINISTRATIVA Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA DE SISTEMAS, TELEMATICA Y AFINES. Titulo de postgrado en la modalidad de ESPECIALIZACION en NBC: EN LOS NUCLEOS BASICOS DEL CONOCIMIENTO RELACIONADOS CON LAS FUNCIONES DEL CARGO ,O, Titulo de postgrado en la modalidad de MAESTRIA.

Experiencia requerida

Treinta(30) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL

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