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Vacantes
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Aspirantes
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Preguntas
- Grado
- 18
- Nivel jerárquico
- Técnico
- Ubicación
- Barranquilla, Atlántico
- Asignación básica
- $ 3.086.120/mes
- Cierra inscripciones
- 15 de junio de 2026
📝 Funcional Específica: escenario situacional con 3 preguntas, 3 opciones cada una.
📋 Funcional Transversal: pregunta directa con 4 opciones (A, B, C, D).
🧠 Comportamental: escala Likert 1-5 según nivel de responsabilidad.
- 1. DESARROLLAR LABORES DE APOYO ADMINISTRATIVO EN LO RELACIONADO CON EL REGISTRO, ACTUALIZACION Y CONTROL DE LA INFORMACION DEL PERSONAL VINCULADO A LA ENTIDAD.
- 2. REGISTRAR Y MANTENER ACTUALIZADA LA INFORMACION RELACIONADA CON LA MOVILIDAD DEL PERSONAL, EN LO REFERENTE A NOMBRAMIENTOS, TRASLADOS, REUBICACIONES, ENCARGOS, COMISIONES, RETIROS Y DEMAS SITUACIONES ADMINISTRATIVAS, EN LAS HERRAMIENTAS DISPUESTAS POR LA ENTIDAD PARA TAL FIN.
- 3. SUMINISTRAR APOYO TECNICO EN LA ACTUALIZACION DE LOS REGISTROS PUBLICOS DE CARRERA ADMINISTRATIVA DE LOS FUNCIONARIOS Y EXFUNCIONARIOS DE LA ENTIDAD.
- 4. DESARROLLAR APOYO TECNICO EN LA ELABORACION DE LAS DIFERENTES CERTIFICACIONES GENERADAS EN LA DEPENDENCIA, CONFORME A LAS INSTRUCCIONES IMPARTIDAS POR EL SUPERIOR INMEDIATO Y LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
- 5. SUMINISTRAR LA INFORMACION REQUERIDA SOBRE EL PROCESO DE VINCULACION Y DESVINCULACION A LAS PERSONAS QUE INGRESAN Y SE RETIRAN DE LA ENTIDAD, ASI COMO ORGANIZAR Y CONTROLAR LA DOCUMENTACION FISICA O DIGITAL ENTREGADA.
- 6. RECEPCIONAR Y MANTENER ACTUALIZADOS, CLASIFICADOS Y ORGANIZADOS LOS DOCUMENTOS GENERADOS Y RECIBIDOS EN LA DEPENDENCIA Y/O ARCHIVO DE GESTION, GARANTIZANDO UNA BUSQUEDA OPORTUNA DE LOS MISMOS CUANDO SE REQUIERA, CONFORME A LA NORMATIVA VIGENTE Y LOS LINEAMIENTOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
- 7. ELABORAR Y/O TRANSCRIBIR OFICIOS, INFORMES, CIRCULARES, ACTAS Y DEMAS DOCUMENTOS SOLICITADOS POR LOS SERVIDORES DE LA DEPENDENCIA, CON BASE EN LAS INSTRUCCIONES IMPARTIDAS POR EL SUPERIOR INMEDIATO.
- 8. REALIZAR COMUNICACIONES Y/O NOTIFICACIONES INHERENTES A LAS SITUACIONES ADMINISTRATIVAS DE LOS SERVIDORES PUBLICOS DE LA ENTIDAD, CONFORME A LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS Y LAS INSTRUCCIONES IMPARTIDAS POR EL SUPERIOR INMEDIATO.
- 9. PROYECTAR RESPUESTAS A PQRS (PETICIONES, QUEJAS, RECLAMOS Y SUGERENCIAS) RELACIONADAS CON SU AREA DE DESEMPEÑO Y LAS RESPONSABILIDADES ASIGNADAS.
- 10. PARTICIPAR ACTIVAMENTE EN EL DESARROLLO, MANTENIMIENTO Y MEJORA DEL SISTEMA DE GESTION DE LA CALIDAD (SGC), DEL SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (SGSST) Y DEL SISTEMA DE GESTION AMBIENTAL (SGA) DEL DEPARTAMENTO DEL ATLANTICO, APLICANDO PRINCIPIOS DE AUTOCONTROL, ACATANDO LAS RECOMENDACIONES Y PROMOVIENDO EL CUMPLIMIENTO DE LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
- 11. LAS DEMAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS POR SU SUPERIOR INMEDIATO Y QUE ESTEN RELACIONADAS CON EL NIVEL, LA NATURALEZA Y EL AREA DE DESEMPEÑO DEL CARGO.
Título de FORMACION TECNICA PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION ,O, NBC: DERECHO Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA ADMINISTRATIVA Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA INDUSTRIAL Y AFINES ,O, Título de TECNOLOGICA en NBC: ADMINISTRACION ,O, NBC: DERECHO Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA ADMINISTRATIVA Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA INDUSTRIAL Y AFINES.
Doce(12) meses de EXPERIENCIA RELACIONADA
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