U.A.E. DIRECCIÓN DE IMPUESTOS Y ADUANAS NACIONALES - DIAN
GESTOR II
👥
67
Vacantes
🎯
0
Aspirantes
❓
3
Preguntas
- Grado
- 2
- Nivel jerárquico
- Profesional
- Ubicación
- Bucaramanga, Sincelejo, Riohacha, Quibdó, Valledupar, Cali, Bogotá D.C., Sogamoso, Cartagena De Indias, Neiva, Santander, Sucre, La Guajira, Chocó, Cesar, Valle del Cauca, Bogotá D.C., Boyacá, Bolívar, Huila
📝 Funcional Específica: escenario situacional con 3 preguntas, 3 opciones cada una.
📋 Funcional Transversal: pregunta directa con 4 opciones (A, B, C, D).
🧠 Comportamental: escala Likert 1-5 según nivel de responsabilidad.
- ADELANTAR LAS DILIGENCIAS DE LOS PROCESOS QUE LE SEAN ASIGNADOS RELACIONADOS CON LA ADMINISTRACION DE CARTERA, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVA VIGENTE, LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS Y EL GRADO DE RESPONSABILIDAD DEL EMPLEO.
- APLICAR MECANISMOS DE CONTROL EN EL CUMPLIMIENTO DE LAS OBLIGACIONES TRIBUTARIAS DE LOS AUTORRETENEDORES O GRANDES CONTRIBUYENTES O AGENTES RETENEDORES DE IVA, DE ACUERDO A SU COMPETENCIA, PROCEDIMIENTO Y NORMATIVA VIGENTE.
- CORREGIR LOS DATOS INCONSISTENTES DE LAS DECLARACIONES, RECIBOS DE PAGO Y REPROCESO DE SALDOS REGISTRADOS EN LA ENTIDAD DE CONFORMIDAD CON EL PROCEDIMIENTO, LA COMPETENCIA Y LA NORMATIVA VIGENTE.
- DESARROLLAR AUDITORIAS, CAPACITACIONES, VERIFICACION DE REQUISITOS Y SEGUIMIENTO A LAS ENTIDADES RECAUDADORAS AUTORIZADAS, ASI COMO LA APLICACION DE SANCIONES, DE ACUERDO CON LA NORMATIVA VIGENTE Y LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
- DESARROLLAR CAMPAÑAS DE EJECUCION INMEDIATA Y DE AMPLIA COBERTURA QUE INCENTIVEN Y REQUIERAN EL CUMPLIMIENTO DE LAS OBLIGACIONES FORMALES Y SUSTANCIALES, DE LAS PERSONAS NATURALES Y JURIDICAS OBLIGADAS POR LEY O QUE SON SUJETO DE LAS OBLIGACIONES ADMINISTRADAS POR LA ENTIDAD, DE CONFORMIDAD CON LA N
- GESTIONAR LA CREACION, MODIFICACION, AJUSTE, MANTENIMIENTO, OPERACION, PERMISOS DE ACCESO E IMPLANTACION DE LOS SISTEMAS DE INFORMACION CORPORATIVOS DE LOS SUBPROCESOS DE RECAUDACION Y ADMINISTRACION DE CARTERA, ASI COMO DE LA INFORMACION CONTENIDA EN ELLOS, DE CONFORMIDAD CON LAS POLITICAS, PLANES,
- LAS SEÑALADAS COMO COMUNES A TODOS LOS EMPLEOS DE LA PLANTA DE PERSONAL DE LA ENTIDAD, INCLUIDAS EN LA RESOLUCION QUE ADOPTA O MODIFICA EL MANUAL Y LAS DEMAS ASIGNADAS POR AUTORIDAD COMPETENTE, DE ACUERDO CON EL NIVEL, GRADO DE RESPONSABILIDAD Y EL AREA DE DESEMPEÑO DEL EMPLEO.
- REALIZAR LAS ACTIVIDADES TENDIENTES A DEPURAR LA INFORMACION DEL ESTADO DE CUENTA DEL CONTRIBUYENTE, ASI COMO DE LA EXIGIBILIDAD Y REALIDAD DE LA OBLIGACION, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVA Y PROCEDIMIENTOS VIGENTES.
Título de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION ,O, NBC: CONTADURIA PUBLICA ,O, NBC: DERECHO Y AFINES ,O, NBC: ECONOMIA ,O, NBC: INGENIERIA ADMINISTRATIVA Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA DE SISTEMAS, TELEMATICA Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA INDUSTRIAL Y AFINES.
Doce(12) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL
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