PROFESIONAL UNIVERSITARIO

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Preguntas

Detalles del cargo

Grado: 5
Nivel jerárquico: Profesional
Ubicación: Girardot, Cundinamarca
Asignación básica: $ 5.364.159/mes

Tipos de prueba

Conocimientos específicosCompetencias comportamentalesAnálisis de competencias funcionales

📝 Funcional Específica: escenario situacional con 3 preguntas, 3 opciones cada una.

📋 Funcional Transversal: pregunta directa con 4 opciones (A, B, C, D).

🧠 Comportamental: escala Likert 1-5 según nivel de responsabilidad.

Competencias evaluadas

1. FORMULAR, PRESENTAR E INSCRIBIR LOS PROYECTOS DE INVERSION MUNICIPAL, EN CUMPLIMIENTO A LAS METAS DEL PLAN DE DESARROLLO MUNICIPAL, EN LO QUE CORRESPONDA AL SECTOR QUE LIDERA, CONFORME A LAS DELEGACIONES, COMPETENCIAS Y DISPOSICIONES SOBRE LA MATERIA.
2. PARTICIPAR, PROPONER Y/O GESTIONAR EL DESARROLLO DE LA POLITICA, PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS RELACIONADOS CON LA GESTION CATASTRAL, CONFORME A LOS REQUERIMIENTOS Y DISPOSICIONES LEGALES Y REGLAMENTARIAS VIGENTES SOBRE LA MATERIA.
3. IDENTIFICAR Y ESTABLECER LA FACTIBILIDAD Y ESTRUCTURA TECNICA, FINANCIERA Y LEGAL DE PROGRAMAS Y PROYECTOS RELACIONADOS CON LA GESTION CATASTRAL EN EL MUNICIPIO, DE ACUERDO CON LAS LEYES Y NORMAS VIGENTES SOBRE LA MATERIA.
4. PROYECTAR LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS NECESARIOS PARA EL CUMPLIMIENTO DE LAS ACTIVIDADES PROPIAS DE LA GESTION CATASTRAL, DE CONFORMIDAD CON LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS PARA TAL FIN.
5. REALIZAR LOS PROCESOS DE CONSOLIDACION, MANTENIMIENTO Y ACTUALIZACION PERMANENTE DE LAS BASES DE DATOS, ESTADISTICAS Y DEMAS INFORMACION RELACIONADA CON LA GESTION CATASTRAL DEL MUNICIPIO, CONFORME A LOS REQUERIMIENTOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
6. PREPARAR Y REPORTAR LA INFORMACION CATASTRAL EN EL SISTEMA NACIONAL DE INFORMACION CATASTRAL SINIC O LA HERRAMIENTA QUE HAGA SUS VECES, EL RESULTADO DE LA GESTION CATASTRAL DE ACUERDO CON LA REGULACION QUE EXPIDA INSTITUTO GEOGRAFICO AGUSTIN CODAZZI –IGAC, CONFORME A LAS DIRECTRICES, LINEAMIENTOS Y COMPETENCIAS ASIGNADAS
7. ESTUDIAR, EVALUAR Y CONCEPTUAR SOBRE LOS ASUNTOS TECNICOS DE COMPETENCIA DE LA DEPENDENCIA RELACIONADOS CON LOS SERVICIOS PROPIOS DE LA GESTION CATASTRAL, CONFORME A LAS DISPOSICIONES CONTENIDAS EN POT, LAS DELEGACIONES Y COMPETENCIAS ASIGNADAS Y DEMAS DISPOSICIONES TECNICAS Y REGLAMENTARIAS.
8. ESTUDIAR, ABSOLVER CONSULTAS Y EMITIR CONCEPTOS RELACIONADOS CON LOS PROCESOS DE GESTION Y TRAMITE CATASTRAL O ASIGNADOS AL EMPLEO, DE ACUERDO CON LAS PETICIONES Y DEMANDAS DE LOS USUARIOS TANTO INTERNOS COMO EXTERNOS.
9. GESTIONAR, Y DESARROLLAR LAS ACTUACIONES TECNICAS NECESARIAS PARA LA EFECTIVA ATENCION DEL SERVICIO PUBLICO DE GESTION CATASTRAL EL MUNICIPIO, DE CONFORMIDAD CON LAS DISPOSICIONES Y REGLAMENTOS SOBRE LA MATERIA.
10. PREPARAR Y PRACTICAR VISITAS TECNICAS E INSPECCIONES OCULARES, REVISION DE PROYECTOS RELACIONADOS CON LA GESTION CATASTRAL DEL MUNICIPIO, QUE LE SEAN ASIGNADAS, CONFORME A LAS NORMAS, PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
11. PREPARAR, PROYECTAR Y PRESENTAR PARA SU EXPEDICION, LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS RELACIONADOS CON LA GESTION CATASTRAL, DE CONFORMIDAD CON LAS DISPOSICIONES PROPIAS DE LA GESTION Y REGLAMENTARIAS SOBRE LA MATERIA
12. COORDINAR Y EJECUTAR LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON EL FUNCIONAMIENTO DE LA DEPENDENCIA O AREA FUNCIONAL ASIGNADA, PARA LA ADOPCION DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS QUE GARANTICEN LA EFICIENTE ADMINISTRACION DE LOS RECURSOS DISPONIBLES ASIGNADOS, CONFORME A LAS METAS Y OBJETIVOS PROPUESTOS PARA LA OPORTUNA PRESTACION DEL SERVICIO.
13. SUMINISTRAR LA INFORMACION Y DOCUMENTACION REQUERIDA PARA LA FORMULACION DEL PRESUPUESTO ANUAL, Y EL PLAN ANUAL DE ADQUISICIONES Y SUMINISTROS DE LA DEPENDENCIA, EN COORDINACION CON LAS DEMAS DEPENDENCIAS DE LA ENTIDAD, CONFORME A LOS PROCEDIMIENTOS Y METODOLOGIAS ESTABLECIDAS.
14. CONSOLIDAR Y PRESENTAR O REPORTAR INFORMES DE LA DEPENDENCIA O PROCESO ASIGNADO A ENTIDADES Y/O AUTORIDADES ADMINISTRATIVAS O DE CONTROL Y/O A LA CIUDADANIA, CONFORME A LAS DIRECTRICES, NORMAS Y PROCEDIMIENTOS EXISTENTES.
15. PARTICIPAR Y APLICAR LOS CONOCIMIENTOS PROPIOS DE SU PROFESION EN EL DESARROLLO Y/O EJECUCION DE PROYECTOS, PROCESOS Y ACTIVIDADES QUE LE SEAN ASIGNADAS CONFORME A LAS DISPOSICIONES, NORMATIVAS Y PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS PERTINENTES.
16. PARTICIPAR, EJECUTAR LOS PROCESOS, PROCEDIMIENTOS Y ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LOS PROCESOS DE LAS AREAS O PROCESOS TRANSVERSALES QUE LE SEAN ASIGNADAS DENTRO DE LAS DEPENDENCIAS, OBSERVANDO LAS DISPOSICIONES DE LA RESOLUCION 667 DE 2018 DEL DAFP Y NORMAS QUE LO MODIFIQUEN O ADICIONEN Y CONTENIDAS EN EL PRESENTE MANUAL.
17. APLICAR Y EJECUTAR LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON EL SOSTENIMIENTO DEL MODELO INTEGRADO DE PLANEACION Y GESTION -MIPG-, CONTROL INTERNO Y SISTEMA DE CALIDAD DENTRO DE SU DEPENDENCIA O EN EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS ASIGNADOS, CONFORME A LAS DISPOSICIONES, NORMATIVIDAD Y LINEAMIENTOS SOBRE LA MATERIA.
18. APLICAR LAS NORMAS Y PROCESOS, RELACIONADOS CON EL SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD -SG-SST Y SALUD EN EL TRABAJO AL INTERIOR DE LA DEPENDENCIA Y EN EL DESARROLLO DE SUS FUNCIONES, CONFORME A LAS DISPOSICIONES APLICABLES SOBRE LA MATERIA.
19. ORGANIZAR, EVALUAR Y CONTROLAR EL DESARROLLO DE PROCESOS RELACIONADOS CON LOS SISTEMAS DE GESTION DOCUMENTAL, CONFORME LOS PROCEDIMIENTOS, METODOLOGIAS Y NORMAS ESTABLECIDAS.
20. CONOCER, TRAMITAR Y/O RESOLVER LOS PQRSDF QUE LE SEAN ASIGNADOS O QUE DEBA ATENDER EN RAZON DE SU IDONEIDAD PROFESIONAL CONFORME LOS PROCEDIMIENTOS, METODOLOGIAS Y NORMAS ESTABLECIDAS.
21. DISEÑAR, EJECUTAR PROCESOS DE ACTUALIZACION SISTEMATIZACION DE INFORMACION DE LA DEPENDENCIA O QUE LE SEAN ASIGNADOS, CONFORME A LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
22. PROYECTAR, PRESENTAR Y SUSTENTAR LOS PROYECTOS DE ACTOS ADMINISTRATIVOS (ACUERDO, DECRETOS, RESOLUCIONES) QUE POR RAZON DEL EJERCICIO DE SUS FUNCIONES SE REQUIERAN, CONFORME A LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
23. PARTICIPAR EN LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES RESPECTO A LOS TEMAS DE SU ESPECIALIDAD, EN LA IMPLEMENTACION, ADOPCION Y DESARROLLO DE ESTRATEGIAS, PLANES, PROGRAMAS, POLITICAS, CAMPAÑAS Y PROYECTOS PROPIOS DE LA DEPENDENCIA, OPTIMIZANDO LOS RECURSOS QUE TENGA A SU DISPOSICION Y REALIZARLOS EN TERMINOS DE OPORTUNIDAD Y CALIDAD.
24. PREPARAR, PARTICIPAR Y/O ATENDER LAS JORNADAS DE AUDITORIAS Y/O VISITAS QUE PRACTIQUEN LAS AUTORIDADES ADMINISTRATIVAS O DE CONTROL, INTERNAS O EXTERNAS, DE ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE SOBRE LA MATERIA, ASI COMO BRINDAR APOYO TECNICO PROFESIONAL EN LA SOLUCION DE HALLAZGOS Y/O RIESGOS PRESENTADOS DE MANERA OPORTUNA Y DE CALIDAD.
25. TRAMITAR, ATENDER Y/O SOLUCIONAR LOS REQUERIMIENTOS, HALLAZGOS Y/O RIESGOS, ALERTAS SEÑALADAS EN LOS PLANES DE MEJORAMIENTO INTERNOS Y/O EXTERNOS DE MANERA OPORTUNA Y DE CALIDAD, DE CONFORMIDAD CON LAS DISPOSICIONES Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
26. REALIZAR LAS DEMAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS, DE ACUERDO CON EL NIVEL Y NATURALEZA DEL CARGO, CUMPLIENDO ESTANDARES DE CALIDAD Y OPORTUNIDAD.

Requisitos de estudio

Título de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION Disciplina Académica: ADMINISTRACION DE OBRAS DE ARQUITECTURA , ADMINISTRACION DE OBRAS CIVILES , ADMINISTRACION PUBLICA TERRITORIAL ,O, NBC: ARQUITECTURA ,O, NBC: INGENIERIA AMBIENTAL, SANITARIA Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA CIVIL Y AFINES.

Experiencia requerida

Veinticuatro(24) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL

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