PROFESIONAL ESPECIALIZADO

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Preguntas

Detalles del cargo

Grado: 10
Nivel jerárquico: Profesional
Ubicación: Cúcuta, Norte de Santander
Asignación básica: $ 7.112.567/mes
Cierra inscripciones: 15 de junio de 2026

Tipos de prueba

Conocimientos específicosCompetencias comportamentalesAnálisis de competencias funcionales

📝 Funcional Específica: escenario situacional con 3 preguntas, 3 opciones cada una.

📋 Funcional Transversal: pregunta directa con 4 opciones (A, B, C, D).

🧠 Comportamental: escala Likert 1-5 según nivel de responsabilidad.

Competencias evaluadas

1. ADMINISTRAR, EJECUTAR, CONTROLAR Y EVALUAR EL DESARROLLO DE LOS PROGRAMAS, PROYECTOS Y ACTIVIDADES PROPIAS DE LOS PROCESOS EN LOS QUE PARTICIPA.
2. APLICAR LAS ACCIONES NECESARIAS PARA LA GESTION, CONTROL, ORGANIZACION, CLASIFICACION Y MANTENIMIENTO DE LA DOCUMENTACION EN SUS DIFERENTES MEDIOS, DE ACUERDO CON LAS NORMAS QUE LO RIGEN.
3. COORDINAR, REALIZAR Y PARTICIPAR EN ESTUDIOS E INVESTIGACIONES TENDIENTES AL LOGRO DE LOS OBJETIVOS, PLANES Y PROGRAMAS DE LA ENTIDAD Y PREPARAR LOS INFORMES RESPECTIVOS DE ACUERDO CON LAS INSTRUCCIONES RECIBIDAS.
4. ESTUDIAR, EVALUAR Y PROYECTAR CONCEPTOS SOBRE LAS MATERIAS DE COMPETENCIA DE LOS PROCESOS EN QUE PARTICIPEN Y ABSOLVER CONSULTAS DE ACUERDO CON LAS POLITICAS INSTITUCIONALES.
5. PARTICIPAR EN LA FORMULACION, DISEÑO, ORGANIZACION, EJECUCION Y CONTROL DE PLANES Y PROGRAMAS DEL AREA INTERNA DE SU COMPETENCIA.
6. HACER PARTE DE GRUPOS DE TRABAJO INTERNOS Y GRUPOS ORGANIZACIONALES QUE DETERMINE LA ENTIDAD.
7. PROPONER E IMPLANTAR PROCESOS, PROCEDIMIENTOS, METODOS E INSTRUMENTOS REQUERIDOS PARA EL MEJORAMIENTO DE LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS A LA DEPENDENCIA.
8. PROYECTAR DESARROLLAR Y RECOMENDAR LAS ACCIONES QUE DEBAN A ADAPTARSE PARA EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS Y METAS PROPUESTAS.
9. REALIZAR LAS ACCIONES CONTRACTUALES NECESARIAS PARA LA ADQUISICION DE BIENES, SERVICIOS U OBRAS QUE DEMANDEN LA ENTIDAD, EN EL MARCO DE SUS FUNCIONES.
10. REALIZAR LAS ACCIONES REQUERIDAS PARA LA FORMULACION, DISEÑO, ORGANIZACION, EJECUCION Y CONTROL DE PLANES Y PROGRAMAS DE SU COMPETENCIA.
11. REALIZAR LAS ACTIVIDADES REQUERIDAS PARA EL AVANCE, MANTENIMIENTO, SOPORTE, COORDINACION, OPERACION Y MEJORA DEL SISTEMA INTEGRAL DE GESTION Y CONTROL, ASI COMO LAS QUE DETERMINEN EL SECTOR CENTRAL PARA LA IMPLEMENTACION DE LOS MODELOS DE GESTION QUE ADOPTE LA ADMINISTRACION O QUE DISPONGA LA LEY.
12. LAS DEMAS TAREAS QUE LE SEAN ASIGNADAS DE ACUERDO CON EL AREA DE TRABAJO Y LA NATURALEZA DEL EMPLEO.
1. GARANTIZAR LA PARTICIPACION EN EL TRAMITE Y APROBACION DE TRATADOS O CONVENIOS INTERNACIONALES ANTE EL EJECUTIVO NACIONAL Y EL CONGRESO DE LA REPUBLICA, ORIENTADOS A LA GESTION DE PROCESOS DE COOPERACION PARA EL DESARROLLO QUE SE IMPLEMENTARAN EN EL DEPARTAMENTO.
2. APLICAR ESTUDIOS SOBRE LAS POTENCIALIDADES Y OPORTUNIDADES PARA LA IMPLEMENTACION DE INICIATIVAS QUE PUEDAN SER APOYADAS POR EL SISTEMA DE COOPERACION INTERNACIONAL.
3. COORDINAR CON LAS ENTIDADES Y AGENCIAS DEL SISTEMA DE COOPERACION INTERNACIONAL LA PROMOCION DE PROGRAMAS Y PROYECTOS PARA LA PREVENCION Y DISMINUCION DE LA MIGRACION ILEGAL Y LA TRATA DE PERSONAS EN LA FRONTERA COLOMBO VENEZOLANA.
4. ADELANTAR ACCIONES DE ARTICULACION CON EL SISTEMA DE COOPERACION INTERNACIONAL PARA LA ATENCION A LA SITUACION HUMANITARIA Y CONTINGENCIAS DERIVADA DE LOS FLUJOS MIGRATORIOS DE LA ZONA DE FRONTERA.
5. COORDINAR ACCIONES SOCIOECONOMICAS, CULTURALES Y AMBIENTALES NECESARIAS PARA INTEGRAR AL DEPARTAMENTO INSTITUCIONALMENTE AL SISTEMA NACIONAL DE COOPERACION INTERNACIONAL.
6. REALIZAR EL DISEÑO DE PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DE COOPERACION INTERNACIONAL QUE SE ENCUENTREN VIABLES EN LA ENTIDAD Y SUS ENTIDADES DESCENTRALIZADAS.
7. COORDINAR LOS CONVENIOS RELACIONADOS CON LA COOPERACION INTERNACIONAL QUE ESTABLEZCA LA GOBERNACION Y SUS ENTIDADES DESCENTRALIZADAS.
8. ADMINISTRAR LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DE COOPERACION INTERNACIONAL QUE ADELANTA LA GOBERNACION.
9. ARTICULAR ACCIONES DE COOPERACION TECNICA, FINANCIERA, ALIMENTARIA, HUMANITARIA, CULTURAL Y OTRAS PROMOVIDA POR LA AGENCIA GUBERNAMENTALES.
10. PROPENDER POR LA REALIZACION DE ENCUENTROS DE ORDEN DEPARTAMENTAL Y NACIONALES DE LOS ACTORES DEL SISTEMA NACIONAL DE COOPERACION INTERNACIONAL.
11. COORDINAR Y ORIENTAR A LOS MUNICIPIOS DEL DEPARTAMENTO, EN FORMULACION Y EVALUACION DE LOS PROYECTOS Y PROGRAMAS DE COOPERACION INTERNACIONAL.

Requisitos de estudio

Título de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION Disciplina Académica: ADMINISTRACION FINANCIERA , ADMINISTRACION PUBLICA , ADMINISTRACION DE EMPRESAS ,O, NBC: CIENCIA POLITICA, RELACIONES INTERNACIONALES ,O, NBC: INGENIERIA INDUSTRIAL Y AFINES. Titulo de POSTGRADO EN CUALQUIER MODALIDAD.

Experiencia requerida

Veintiocho(28) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA

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