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Vacantes
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Aspirantes
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30
Preguntas
Detalles del cargo
- Grado
- 3
- Nivel jerárquico
- Profesional
- Ubicación
- Manizales, Caldas
- Asignación básica
- $ 4.670.973/mes
- Cierra inscripciones
- 15 de junio de 2026
Tipos de prueba
Conocimientos específicosCompetencias comportamentalesAnálisis de competencias funcionales
📝 Funcional Específica: escenario situacional con 3 preguntas, 3 opciones cada una.
📋 Funcional Transversal: pregunta directa con 4 opciones (A, B, C, D).
🧠 Comportamental: escala Likert 1-5 según nivel de responsabilidad.
Competencias evaluadas
- 1. SUPERVISAR LOS CONTRATOS DE OBRA, CON EL FIN DE VERIFICAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS OBLIGACIONES CONTRACTUALES, EVALUANDO LA OPORTUNIDAD EN LA CONSTRUCCION DE LA OBRA, LA UTILIZACION DE RECURSOS Y LA CALIDAD DE LOS BIENES Y SERVICIOS CONTRATADOS.
- 2. ORIENTAR Y RESOLVER LOS REQUERIMIENTOS RECURSOS E INQUIETUDES PROVENIENTES DE LAS INSTITUCIONES, DEPENDENCIAS O PERSONAS CON RELACION A LOS PLANES, PROGRAMAS, PROYECTOS Y PROCESOS REFERIDOS DESDE LA UNIDAD, PARA FAVORECER LA CORRECTA EJECUCION DE LOS MISMOS SEGUN LAS POLITICAS INSTITUCIONALES Y LA NORMATIVA LEGAL.
- 3. EFECTUAR VISITAS DE VERIFICACION A LAS OBRAS CON EL FIN DE SUPERVISAR LAS ETAPAS DE EJECUCION Y LA LABOR REALIZADA POR EL CONTRATISTA, GARANTIZANDO EL CUMPLIMIENTO DE LOS REQUISITOS TECNICOS, ADMINISTRATIVOS Y CONTRACTUALES.
- 4. RENDIR INFORMES SOBRE LOS PLANES, PROGRAMAS, PROYECTOS Y PROCESOS DE LA DEPENDENCIA, QUE CUMPLAN LAS CONDICIONES EXIGIDAS POR LA LEY O SUS SUPERIORES INMEDIATOS, PARA DAR CUENTA DEL ESTADO ACTUAL DE LOS MISMOS, FOMENTAR LA TRANSPARENCIA INSTITUCIONAL Y SERVIR DE INSUMO EN LA TOMA DECISIONES.
- 5. COORDINAR LOS PLANES, PROGRAMAS, PROYECTOS Y PROCESOS A SU CARGO, CON LAS INSTITUCIONES, DEPENDENCIAS Y/O PERSONAS REQUERIDAS CON EL FIN DE OPTIMIZAR SU FUNCIONAMIENTO Y LOS RECURSOS DISPONIBLES.
- 6. SUPERVISAR EL DESEMPEÑO DEL PERSONAL DE LAS INSTITUCIONES O DEPENDENCIAS QUE PARTICIPA EN LA EJECUCION DE LOS PLANES, PROGRAMAS, PROYECTOS Y PROCESOS, PARA CONTRIBUIR AL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS DE LA GOBERNACION DE CALDAS.
- 7. ELABORAR ESTUDIOS Y EFECTUAR PROPUESTAS DE AJUSTE A LOS PLANES, PROGRAMAS, PROYECTOS Y PROCESOS QUE SE LLEVEN A CABO EN LA DEPENDENCIA, IMPLEMENTANDO AQUELLOS QUE SE DEFINAN POR PARTE DE LOS ORGANOS DE DIRECCION, PARA LOGRAR EL MEJORAMIENTO DE LOS MISMOS.
- 8. CUMPLIR CON LAS ACTIVIDADES GENERADAS EN LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS EN EL SISTEMA INTEGRADO DE GESTION PROPIOS DE LA DEPENDENCIA, CON EL PROPOSITO DE CONTRIBUIR AL LOGRO DE OBJETIVOS INSTITUCIONALES.
- 9. LAS DEMAS FUNCIONES ASIGNADAS POR LA AUTORIDAD COMPETENTE, DE ACUERDO CON EL NIVEL, LA NATURALEZA Y EL AREA DE DESEMPEÑO DEL EMPLEO.
Requisitos de estudio
Título de PROFESIONAL en NBC: ARQUITECTURA ,O, NBC: GEOLOGIA, OTROS PROGRAMAS DE CIENCIAS NATURALES ,O, NBC: INGENIERIA AMBIENTAL, SANITARIA Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA CIVIL Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA DE MINAS, METALURGIA Y AFINES.
Experiencia requerida
Doce(12) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
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